Порядка 54% российских компаний испытывают дефицит кадров на рынке информационной безопасности (ИБ). Об этом сообщает ТАСС со ссылкой на данные опроса российского разработчика средств информационной безопасности «СерчИнформ» и платформы онлайн-рекрутинга hh.ru.
«54% российских компаний испытывают дефицит кадров на рынке информационной безопасности. Из них 17% отмечают, что он усилился по сравнению с 2020-2021 годами. Почти половина, 48% опрошенных представителей субъектов КИИ (критической информационной инфраструктуры – ред), говорят о недостатке ИБ-специалистов, еще 24% отмечают, что дефицит в 2022 году даже усилился», – говорится в материалах исследования.
При этом отмечается, что пятая часть опрошенных из системообразующих предприятий и 15% из КИИ сообщили об отсутствии в их организациях отдельной службы информационной безопасности.
Ситуация усугубляется тем, что оснащенность ПО, которое помогло бы автоматизировать часть работы, остается недостаточной. Это особенно критично в сфере малого и среднего бизнеса, который часто не может конкурировать за кадры по уровню предлагаемых зарплат.
Согласно подсчетам компаний, российскому рынку труда в 2022 году требуется дополнительно порядка 30 тыс. специалистов в сфере информбезопасности. Из-за нехватки профессионалов работодатели снижают требования к бывшим сотрудникам, следует из материалов исследования. Например, если в 2021 году свыше половины (51%) вакансий были открыта строго для специалистов с опытом от 1 до 3 лет, то в 2022 их стало 48%.
Фото: unsplash